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文化上的誠實與善良

發佈日期 : 2019-07-06 10:18:02
文化沙漠

大多數個體是1種以上文化的組成部分。在集團或公司層面上,文化通常被視為構成集團的人們的歷史經驗和合作。你的組織文化是一個人渴望留下來的關鍵部分。當你在談論組織文化“”時,一定要檢查你是否在談論完全相同的事情。

文化無法在一句話中充分定義。這是一個被濫用的流行語,被錯誤地篡奪,因為公司認為這是他們需要涵蓋的一個話題。囙此,品牌的歷史文化是企業在推銷商品時行銷的神奇元素。

任何你進入一個文化的東西都是污染,污染是TC失敗的最重要原因。這是部落,這是一個我們西方自由主義者往往忘記的事實。强大的文化可以增强協同效應。

文化可能看起來有點模糊,甚至看不見或固定不住。這並不複雜。它可能是公司最好的朋友,但當業務環境的波動需要改變時,文化可能是最大的障礙。公司文化需要流動性。這對員工很重要,因為當員工符合公司文化時,他們更可能享受在工作場所的時光。從上面你可以看到,有很多方法可以創造一個美妙的公司文化。第6頁第7頁